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Junior Anforderungsmanager / Requirements Engineer (m/w/d)

Die {asapp IT GmbH ist als Experte sowie kompetenter und leistungsfähiger Dienstleister für Anforderungsanalyse, Programmierung und Projektmanagement in der Soft- und Hardware-Entwicklung am Markt etabliert. Der Schwerpunkt unserer Tätigkeiten liegt im Automotive Bereich, in welchem sowohl OEMs als auch Zulieferer von unseren Beratern unterstützt werden.

Zur Unterstützung unseres Teams suchen wir einen Junior Anforderungsmanager / Requirmemets Engineer (m/w/d)

Ihre Aufgaben

  • Als Requirements Engineer bilden Sie die Kommunikations­schnittstelle zwischen Nutzern und Entwicklern für individuelle Entwicklungsprojekte
  • Sie ermitteln, analysieren und spezifizieren Kundenanforderungen
  • In Ihrer Funktion beraten und unterstützen Sie Entwicklerteams in Hinblick auf Umsetzbarkeit von Anforderungen
  • Sie erstellen Prozess­beschreibungen, Use Cases, User Stories und Akzeptanz­kriterien
  • Zudem konzentrieren Sie sich auf die Validierung von Anforderungen, die Prüfung auf fach­liche Voll­ständigkeit sowie die Testbar­keit
  • Sie entwickeln Methoden und Prozesse im Anforderungsmanagement weiter

Ihr Profil

  • Abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-)Informatik, Elektrotechnik, der Betriebswirtschaft mit hoher IT-Affinität oder eine vergleichbare Ausbildung
  • Erste Erfahrung in agilen und klassischen IT-Projekten wünschenswert
  • Sehr gute Kenntnisse im Umgang mit MS Ofiice 
  • Idealerweise Kenntnisse von Requirement Management Tools (z.B. DOORS, Polarion)
  • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
  • Sehr gute Kommunikations- und Teamfähigkeit
  • Gute Auffassungsgabe sowie eine analytische und konzeptionelle Denkweise
  • Flexibilität und zeitweise Reisebereitschaft 

Unser Angebot

  • Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis mit attraktiver Vergütung und Bonuszahlungen
  • Schnelle Übernahme von Verantwortung und eigenständiges Arbeiten in innovativen Projekten
  • Ein gutes Arbeitsklima in einem motivierten und sympathischen Team mit flachen Hierarchien 
  • Die Möglichkeit, aus dem Home Office zu arbeiten und Arbeitszeiten flexibel zu gestalten
  • Individuelle berufliche Weiterentwicklung durch regelmäßige Trainings sowie attraktive Perspektiven
  • Regelmäßige kulinarische, sportliche und kulturelle Teamevents 

Sie fühlen sich angesprochen? Dann freuen wir uns auf Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe des frühestmöglichen Eintrittstermins sowie Ihrer Gehaltsvorstellungen per E-Mail an: bewerbung@asapp-it.de


Bitte beziehen Sie sich bei Ihrer Bewerbung auf mittelfrankenjobs.de - vielen Dank!