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 Betreuungskraft nach §43b in Frensdorf

Betreuungskraft nach §43b in Frensdorf

locationSeeanger 7, 96158 Frensdorf, Deutschland
VeröffentlichtVeröffentlicht: vor 5 Tagen
Betreuungsfachkraft

Am "Seeanger" in Frensdorf hat im Juli 2024 unser neues Seniorenzentrum Dietrich Bonhoeffer eröffnet. Dort pflegen und betreuen wir 60 Senior_innen nach dem Hausgemeinschaftsmodell: Die fünf Hausgemeinschaften mit je 12 Bewohner_innen sorgen für einen familiären Charakter.

Deine Aufgaben

Wir suchen zum nächstmölgichen Zeitpunkt eine Betreuungskraft nach §43b (d/m/w) für 15-20 Stunden/Woche. Wir vergeben die Stelle unbefristet.

Bei uns führst Du als Betreuungskraft selbständig Gruppen- und Einzelangebote durch. Außerdem begleitest und unterstützt Du die Bewohner_innen während Veranstaltungen und Festlichkeiten.

Was Du mitbringen solltest, ist die Qualifikation zur Betreuungskraft nach § 43b SGB XI i.V.m. § 53c SGB XI.

Das bieten wir

Tarifliche Vergütung

  • tarifliche Vergütung (AVR Bayern): Das Einstiegsgehalt liegt mit 20 Stunden pro Woche bei 1.452,03 € brutto im Monat (bei Einstellung in Stufe 2)
  • zusätzliche Jahressonderzahlung (sog. "Weihnachtsgeld") in Höhe von 85 % einer Monatsvergütung
  • regelmäßig steigendes Gehalt durch das Tarifsystem – ohne dass Du aktiv werden musst.
  • Zuschläge für die Arbeit an Wochenenden, in der Nacht und an Feiertagen
  • 30 Tage Urlaub
  • 3 zusätzliche freie Tage (Buß- und Bettag, Heilig Abend und Silvester)
  • zusätzliche betriebliche Altersversorgung für die Zeit nach dem Beruf

Familienfreundlichkeit

  • finanzielle Zuschüsse für Familien mit Kindern, z.B. bis zu 300 € Zuschuss jährlich Nachhilfe, bis zu 200 € jährlich zu Klassenfahrten sowie 150 € zur Ausbildung oder dem Studium der Kinder und bis zu 100 € Zuschuss zu Vereinsbeiträgen
  • Unterstützung bei der Pflege von Angehörigen
  • kostenfreie Ferien- und Familienpässe
  • vergünstigte Kinderbetreuung: Unsere Mitarbeitenden zahlen in Kindertagesstätten und Horten die Hälfte des regulären Beitrages

Gesundheitsförderung plus

  • zahlreiche Vergünstigungen durch eine Bonuskarte für Wellness- und Gesundheitsangebote, z.B. bei Massagen, in Thermen, Schwimmbädern, Freizeit- und Fitnesseinrichtungen
  • betriebliches Gesundheitsmanagement
  • Bike-Leasing
  • arbeitgeberfinanzierte Beihilfeversicherung

... und vieles mehr

  • zahlreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Sonderprämie „Mitarbeitende werben Mitarbeitende“
  • kleine Geschenke zu besonderen Anlässen
  • Corporate Benefits: Rabatte auf viele Produkte und Dienstleistungen namhafter Anbieter
  • zusätzliche Urlaubstage für Dienstjubilar_innen
  • DWBF-App: Info- und Kommunikations-App für alle Mitarbeitenden

Wir freuen uns auf Deine Bewerbung!

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