Leitung (m/w/d) des Baureferates als berufsmäßiges Stadtratsmitglied

Die Stadt Bamberg

sucht zum 01. Januar 2026 eine

Leitung (m/w/d) des Baureferates
als berufsmäßiges Stadtratsmitglied

Die Stadt Bamberg (75.000 Einwohner) mit einer der größten erhaltenen Altstädte Deutschlands wurde 1993 von der UNESCO in die Welterbe-Liste aufgenommen. Sie ist als Oberzentrum Wirtschaftsschwerpunkt für einen größeren Verflechtungsbereich. Bamberg hat ein reichhaltiges kulturelles Angebot sowie eine hohe Lebensqualität und liegt landschaftlich reizvoll inmitten umfangreicher Erholungsgebiete. Mit dem Sitz einer Universität und sämtlicher weiterführender Schulen verfügt Bamberg über zahlreiche Bildungseinrichtungen.

Die Stadtverwaltung Bamberg erfüllt eine Vielzahl von sinnhaften und gemeinwohlorientierten Aufgaben für ihre Bürgerinnen und Bürger. Jeden Tag setzen sich circa 1.600 Mitarbeitende mit ihren Fähigkeiten, ihrer Erfahrung und guten Ideen dafür ein. Werden Sie ein Teil davon!

Die Leitung des Baureferates wird von einem berufsmäßigen Stadtratsmitglied wahrgenommen, das vom Stadtrat für eine Amtszeit von sechs Jahren gewählt wird. Eine Wiederwahl ist unter den Voraussetzungen des Gesetzes über Kommunale Wahlbeamte (KWBG) möglich.

Das Aufgabengebiet umfasst insbesondere:

die Leitung des Baureferates, dem bei der Stadt Bamberg das Stadtplanungsamt und das Bauordnungsamt sowie die Stabsstelle Bahnausbau zugeordnet sind
In diesem Bereich arbeiten rund 80 Beschäftigte, welche sich unter anderem um Regional- und Landesplanung, Flächennutzungsplanung, Bebauungsplanung, Konversion, Vermessung, Geoinformation, Verkehrsplanung, Stadtsanierung, Stadtgestaltung, Stadtgestaltungsbeirat, Städtebauförderung, Bauordnung, Denkmalpflege, Werbeanlagen, Öffentlichkeitsarbeit und die stadtseitige Projektsteuerung des Bahnausbaus kümmern.
Auch die Statistikstelle, die Bauberatung, die Stadtarchäologie und die Radverkehrsbeauftragte sind diesen Ämtern zugeordnet.
die Technische Werkleitung des städtischen Eigenbetriebs Bamberg Service
In diesem Bereich arbeiten rund 320 Beschäftigte, welche sich unter anderem um Straßen, Straßenausstattungen, Brücken, Winterdienst, Kanäle, Kläranlage, Gewässer dritter Ordnung, Grünanlagen, Bäume, Sportplätze, Spielplätze, Friedhöfe, Müllabfuhr und Straßenreinigung kümmern.
Auch die Kfz-Werkstatt, Schlosserei, Schreinerei, Schilderwerkstatt und Aushublagerfläche sind Bestandteil des Eigenbetriebs.
die personelle und fachliche Führung der beiden Bereiche
die Vertretung aller verantworteten Belange gegenüber dem Stadtrat und der Öffentlichkeit
einen Sitz im Aufsichtsrat der städtischen Wohnungsbaugesellschaft

Wir erwarten von Ihnen:

die Qualifikation für die vierte Qualifikationsebene der Fachlaufbahn Naturwissenschaft und Technik oder ein abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium in einer einschlägigen Fachrichtung
eine langjährige, dem künftigen Aufgabengebiet entsprechende Berufserfahrung in verantwortlicher Stellung
Führungserfahrung
Verantwortungsbewusstsein und Entscheidungsfähigkeit, auch im Hinblick auf wirtschaftliche Notwendigkeiten
Konfliktfähigkeit, eine hohe soziale Kompetenz und Teamfähigkeit
Verständnis und Offenheit für Entwicklungen, Trends und Innovationen

Wünschenswert wären:

Berufserfahrung in der öffentlichen Verwaltung
Kenntnisse von kommunalpolitischen Prozessen

Wir bieten Ihnen:

eine Beschäftigung im Beamtenverhältnis auf Zeit für die Dauer Ihrer Amtszeit
eine aufgabenadäquate Besoldung in Besoldungsgruppe B 2 (in der ersten Amtszeit) bzw. B 3 (bei Wieder- bzw. erneuter Wahl in ein kommunales Wahlbeamtenverhältnis)
eine steuerfreie Dienstaufwandsentschädigung nach Art. 46 Abs. 1 KWBG in Höhe des jeweils zulässigen Höchstsatzes nach Anlage 2 zum KWBG
eine abwechslungsreiche Tätigkeit mit einem außergewöhnlich breiten und vielfältigen Aufgabenspektrum
die Möglichkeit, die Entwicklung und Lebensqualität eines Oberzentrums und UNESCO-Welterbes persönlich in einem starken und engagierten Team mitzugestalten
die Gelegenheit zur Teilnahme an Fachtagungen, zum Engagement im Städtetag und zum Austausch mit den Partnerstädten
eine flexible Gestaltung der Arbeitszeiten im Rahmen der dienstlichen Erfordernisse einschließlich der Möglichkeit zur mobilen Arbeit
ein gutes Betriebsklima mit gemeinsamen Mitarbeiter-Events und vielen Sportgruppen
ein bezuschusstes Deutschlandticket oder VGN-Abo für den öffentlichen Nahverkehr
ein attraktives Angebot zum Fahrrad- und E-Bike-Leasing
verschiedene Mitarbeiterrabatte
individuelle Beratungsangebote zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf
Kinder-Ferienprogramm und Kinder-Mitbringtag

Für Fragen steht Ihnen die Leiterin des Personal- und Organisationsamtes, Frau Gelker, unter der Telefonnummer 0951/87-4000 gerne zur Verfügung.

Wir haben die „Charta der Vielfalt“ unterzeichnet und begrüßen Bewerbungen unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität. Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt eingestellt.

Haben wir Ihr Interesse geweckt? Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung über das Bewerbungsportal der Stadt Bamberg (www.stadt.bamberg.de/stellenangebote) bis spätestens 06.04.2025.